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就職活動前に人事の方に聞いてみよう

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みなさん、こんにちは。

いつの間にかもう12月も半ば。今年もあと少しですね
医療事務総合学科では、年生の就職活動も終盤に入ってきて、
今度は年生の就職活動準備が始まっています

就職活動は在校生のみんなにとって初めてのこと。
どうやったらいいのか不安も大きいですよね

そこで、まずは採用する側の方にお話しを聞いてみよう!ということで、
医療法人梅華会から、人事をご担当されている杢尾(もくお)様に、
1年生のみんなに社会人になる前にお伝えしたい事のテーマで就活セミナーをして頂きました


医療法人梅華会さまについてはこちら

6000名以上の採用試験に関わってこられたご経験から、
業界で求められているのはどんな人材か?
採用試験では何を基準に選考しているのか?
面接で訪問した際に気を付けないといけないNG行動
などなど、具体的なお話にみんな真剣にメモを取っていましたよ


医療事務の仕事と言っても、病院の方針によって求める人物像は様々 
テキパキ仕事をこなすスタッフを求めておられるところもあれば、こどもの患者様も多くて子供好きな方を求められるところも

自分にぴったり合う病院をどんなふうに探すといいのか、選び方のコツやポイントもアドバイスして頂いて、みんなの就職活動へのやる気もだんだん上がってきたようです


さらにこんなお話しも

「今は専門特化した人よりも多様性が求められています。
採用職種は医療事務でも、患者様に楽しんでいただける企画を考えることができるなど、コミュニケーション能力と対応力のある人は評価が高くなります


そういった力をつけるには、いろんなことを経験しておくことが大事。
授業以外にレクリエーション合宿等いろんなイベントがあるobmの学生さんは、その点でいい環境で学ばれてると思いますよ

そうなんです
obmの医療事務総合学科がイベントをいろいろやっているのは、みんなに知識や技術だけでなく、コミュニケーション能力やいろんな場面での対応力も身につけてほしいからなんです

求められる人材になれるよう、がんばっていきましょう

杢尾 様、大変参考になるお話をありがとうございました



アットホームで楽しい先生いっぱい!
オープンキャンパスでぜひ授業を体験してみてくださいね



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